Karin Kaschny

Karriere

Wollen Sie den nächsten Schritt im Business gehen, Ihre Karriere gestalten oder einfach eine berufliche Verbesserung?

Seit mehr als 10 Jahren arbeite freiberuflich für einen der größten Unternehmensberater im Bereich Talentmanagement und Outplacement.
Diese Kompetenzen möchte ich Ihnen zur Verfügung stellen und anbieten.

Was bedeutet das für Sie?
Ich unterstütze Sie

  • bei Ihrer Performance, in der Außen- und Innenwirkung
    • Wir finden Ihre Potentiale, Talente und intrinsischen Motivationen, damit Sie Ihre Selbstsicherheit festigen, um sie dann nach Außen auszustrahlen.
    • Für ein gesundes Selbstbewusstsein, identifizieren wir Ihre Überzeugungen und Hürden, die uns oft wie große Mauern erscheinen und uns am Vorankommen hindern. Meistens sind sie gar nicht so hoch oder man kann einfach außen herum gehen. Lassen Sie uns Ihre Ängste auflösen.
    • Wir erarbeiten Ihr Konfliktpotential, dass Sie gut auf schwierige Situationen vorbereitet sind.
    • Voraussetzung im Business sind Verhandlungsgeschick und Gesprächsführung. Dazu erarbeiten wir die Kompetenzen des geschickten Redens und das nötige Gespür, mit Menschenkenntnis zu punkten.
  • rund um den Bewerbungsprozess
    • Standortbestimmung – was zeichnet Sie aus? – Entwicklungsrichtungen / Perspektiven; wissen Sie, was Sie können? Wofür lohnt es sich für Sie zu arbeiten?
    • Selbstmarketing – Gewinnen Sie Zugang zum Arbeitsmarkt, bewerten Sie Ihre beruflichen Chancen und Möglichkeiten, entwickeln Sie Strategien und Techniken für eine erfolgreiche Stellensuche auf dem Stellenmarkt
    • Im Vorstellungsgespräch überzeugen, telefonisch und persönlich – Bereiten Sie sich auf unterschiedliche Gesprächssituationen vor
    • Lebenslauf, zeigen Sie Ihr Profil. Wählen Sie ein optimal auf Ihre Persönlichkeit und Ihr Zielunternehmen abgestimmtes Format. Finden Sie prägnante, einprägsame und bestechende Formulierungen zur Darstellung Ihrer beruflichen Fähigkeiten und Erfolge.
    • Die Wege zum neuen Job kennen. Nutzen Sie gezielt die verschiedenen Wege und Zugänge im offenen und verdeckten Stellenmarkt.
    • Netzwerke knüpfen und Gespräche richtig führen, dazu gehört auch der Elevator-Pitch.

Mit einer professionellen Vorbereitung finden Sie Ihren geeigneten Job.

Sorge dafür, dass du bekommst, was dir gefällt, sonst muss dir gefallen, was du bekommst.“ George Bernard Shaw



Kennen Sie Situationen wie diese?

Sie werden nicht berücksichtigt?
Sie werden öfter übersehen?
Andere sind nicht so gut wie Sie und denen wird trotzdem mehr zugetraut?
Sie geraten immer wieder an Konflikte mit Ihrem Chef/Chefin oder Kollegen?
Wenn ja, dann gehen Sie es an.
Raus aus der Jammerfalle und ran an die Arbeit!
Mit wem? Na mit Ihnen natürlich selbst?
Doesn’t matter! Ich bin gerne für Sie da!
Mit Unterstützung, Verstehen, Übung und Praxis geht vieles leichter.